Unsere Leistungen

Onboarding 4 Professionals

Der Begriff Onboarding steht für unser Einstiegsprogramm bei der BOS. Als Beratung haben wir in der Vergangenheit größtenteils Berufseinsteiger von Hochschulen eingestellt. Was uns hierbei besonders auffiel: „Die Studenten wissen häufig nicht, wie der Hase im Daily Business läuft“. Doch können Sie meistens nichts dafür. Anders als in einer Berufsausbildung, erfolgt die berufliche „Einordung“ meist erst im ersten Job. Um hier schnellstmöglich gut ausgebildete Juniorberater zu erhalten, haben wir deshalb einen 6-monatigen Crashkurs für unsere neuen Kollegen entwickelt. Denn gerade die überfachlichen Qualifikationen machen in unserem Business den Unterschied zwischen einem 08/15 Berater und einem guten Berater aus.

Gesagt, geplant, unser Programm wurde sehr gut von unseren Mitarbeitern aufgenommen. Schnell kam der Gedanke, dass wir sicherlich nicht alleine vor der Herausforderung stehen, Hochschulabsolventen Business Skills zu vermitteln. Und so entstand das Produkt Onboarding 4 Professionals. Nach einem Update sind nun 10 interessante Themenmodule entstanden, die eine solide Basis für Business Skills legen.

Onboarding 4 Professionals durch die BOS

Key Facts – Alles auf einen Blick

Für wen?

  • Alle Unternehmen der Region, die Hochschulabsolventen (Young Professionals bis zum 3. Berufsjahr) einstellen und entwickeln möchten.

Eigenschaften

  • Modulares Trainingsprogramm für Soft & Business Skills
  • Halbtägige Workshops im Monatsrhythmus
  • Training von Verhalten und methodisches Vorgehen im Arbeitsalltag
  • Ideale Ergänzung zu Ihrem Praxiseinsatz: Softs Skills in den Bereichen Kommunikation, Konfliktmanagement, digitales Arbeiten u.v.m werden trainiert
  • Aktuelle Inhalte werden nachhaltig trainiert
  • Unternehmensübergreifend: Ihre Mitarbeiter profitieren vom gegenseitigen Erfahrungsaustausch ebenso wie durch die Arbeit mit unseren erfahrenen Trainern

Ihr Nutzen

  • Steigende Qualität Ihres Einarbeitsungprozesses
  • Kostengünstige Alternative zu internen Traineeprogrammen – Sie konzentrieren sich auf die fachliche Einarbeitung, wir auf die überfachliche
  • Steigerung der überfachlichen Kompetenzen und des Selbstvertrauens der Teilnhmer im Job

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann melden Sie sich gerne unter:

o4p@bos-kg.de